全国のジークス社員が集う「ZYYX DAY」4年ぶりに開催！

リアルなコミュニケーションを深める「ZYYX DAY」

ZYYX DAY は、社員が会社を知り、経営方針への理解を深めることを目的とした社内イベントです。第1回は2001年に開催され、今回でなんと16回目。新型コロナの影響で2019年以降は開催を自粛していましたが、4年ぶりの復活となりました。

全社員が宿泊施設に集まり、日中は会議、夜は宴会、翌日は自由行動——というのが基本の流れ。普段は画面越しでしか顔を合わせないメンバーが、直接語り合える貴重な機会です。

4年のブランクを経て復活！開催に向けての歩み

準備が始まったのは2022年秋。今回は従来と異なり、さまざまな部署から選抜された8名で実行委員会を構成しました。過去に参加経験のあるメンバーは約半数。年末年始の感染状況に気を揉みながらの準備となりました。

CEO訓示・経営方針発表・ワークショップは従来スタイルを踏襲しつつ、新たな試みも盛り込みました。

• 社内活動チームの報告会をメイン会議の新企画として実施
• 二次会を充実：カラオケ・飲み・麻雀の各部屋を用意
• ノベルティにジークスロゴ入りオリジナル靴下を制作
• 社員出演のプロモーション映像も制作

100人が熱海に集結！語り合い、笑顔があふれた一日

当日は約100人が熱海に集合。各拠点から新幹線で移動し、ホテルでランチを取ったあと、こんな流れで一日が進みました。

1. 到着〜昼食：各拠点から熱海駅に集合し、ホテルへ移動してランチ
2. 全社会議：社内活動チームの報告会を実施
3. ワークショップ：「マシュマロチャレンジ」。4人一組でパスタ・マスキングテープ・ひもを使ってタワーを組み、てっぺんに置いたマシュマロの高さを競います
4. 宴会：約100人が一堂に会して乾杯
5. 二次会：用意したお酒が底をつくほどの盛況ぶり

「画面越しでしか会ったことがない社員と、対面で会えてよかった」という声も。4年前と比べて会社の規模は大きく広がり、まだ見たことのない仲間の多さに、改めて成長を実感する一日となりました。

たくさんの「楽しかった」「ありがとう」の声、次回への課題も

初参加のメンバーからも「楽しかった」「開催してくれてありがとう」という感想が多数寄せられ、拠点を越えた交流機会への高いニーズを実感できました。一方で、次回に向けた課題も見えています。

• スライドのレギュレーション未設定で見にくいものがあった（次回はフォント・色を指定）
• Slack告知では情報が流れやすく、事前連絡が行き届かない部分があった
• 8名でもバタバタする人手不足。特に宴会受付が大変だった