フロントエンド/マークアップエンジニア/コーダー求人募集 大阪支社（大阪市西区）

• ディレクターやデザイナーと共にWEBサイト・アプリの構築に携わっていただきます。
• 技術的な知見やトレンドに基づき、フロントエンドの実装をリードする役割をお任せします。
• WEBサイト・アプリは表示できたら完成ではなく、アクションに対しての反応速度・アニメーション・ちょっとした仕掛け、これら細かい要素が使う人のプラスαに繋がると考えています。
  フロントエンドの実装において、こういったプラスαまで一緒に取り組める人を我々は募集しています。

【必須（MUST）】

• 文章構造を意識しながらマークアップできる方
• レスポンシブに対応した実装ができる方
• 検索エンジンやユーザービリティを考慮した実装ができる方
• WebAPIを使った実装の経験がある方

【歓迎（WANT）】

• Vue.jsやReactといったフレームワークを使った実装の経験
• チームでの実装経験
• コードレビュアーとしての経験
• バックエンド側の設計・実装経験（PHP, Java等）
• CMSの構築・運用経験
• 顧客折衝経験

当社は受託開発ながらも社員が裁量を持って働いています。
今活躍中の社員もITが大好きで新しいチャレンジに貪欲な人ばかり。
フラットな社風で社員同士のコミュニケーションが多く、それでいて仲が良く『ジークスにいるのは人が好きだから！』という話をよく聞きます。

また、当社では出社勤務と在宅勤務（月10日程度出社）を組み合わせたハイブリットワークを導入しています。
出社の際には、同じプロジェクトのメンバーとの出社タイミングを合わせているので、プロジェクトの相談もしやすく、コミュニケーションが取りやすい体制にしています。

男女比は7:3で、平均年齢は30歳代半ば。
コミュニケーションはとても活発、チャットツールを導入しており各メンバーが連携を取りやすい環境が整っています。
所属拠点が離れていても同じチームのメンバーが安心して業務を進められている、そんな環境です。

前職の年収を考慮の上、当社規定により決定します

大阪府（大阪市西区）

昇給：年1回（7月）
諸手当：超過勤務手当、休日出勤手当、地域手当、在宅勤務手当
定期賞与：なし
※業績により期末に決算賞与を支給することがある(10期連続支給実績有り)

9:30〜18:30
※うち休憩1時間

完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇
※関東ITソフトウェア健康保険組合加盟

各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）

• 交通費全額支給
• プロジェクト報告会実施
• 社内勉強会の開催（当社にはエンジニアチームとクリエティブチームが在籍しているため、どちらの内容も学ぶことが可能です）
• 特別業務手当支給
• 定時退社日あり
• 私服勤務可
• 資格取得支援（合格時、受験費用全額負担）
• 書籍購入費用サポート
• 各種セミナー受講費用サポート
• 全社員合同会議
• 社員旅行
• 関東ITソフトウェア健康保険組合加盟につき、各種保養所・スポーツクラブ等会員価格で利用可能
• Enjoy Your Working Life 制度（アクティビティやジム、イベント参加、海外旅行の費用サポート）

隔週ペースで拠点や部門毎の全体会議や、有志による勉強会を不定期に実施しています。
また、ITスキル以外にもビジネススキルやヒューマンスキルをテーマにした勉強会も開催しています。

社歴ではなく、実力のある社員にリーダー職を任せていくのが当社の方針です。積極的に重要なポジションを担っていくことで、技術力に加え、マネジメント力も磨かれていきます。
専門職のキャリアパスはもちろん、管理職へのキャリアパスも可能です。

• SMBCコンサルティングが行う各種ビジネスセミナーに参加できます。
• 社外セミナーへの参加補助あり
• 書籍・機器の購入補助あり